第一条 为规范对计量认证/审查认可（验收）评审组长（员）/技术专家的现场评审行为，加强评审工作的规范性、科学性和有效性，提高评审工作质量，结合本省实际，制定本制度。

第二条职责

（一）评审组长的职责

1、在现场考核前，负责质量手册等质量体系文件的审查。

2、协助任务下达部门推荐评审员和技术专家。

3、负责现场考核过程的控制，对考核的质量负责，包括：

（1）编制现场评审计划，组建审核组；

（2）对技术专家进行必要的培训；

（3）主持预备、首次、末次会议；负责评审组内部以及被审核机构的沟通（4）评审过程的协调；

（5）组织编写评审报告、汇总评审资料；

（6）组织对不合格项的跟踪验证；

（7）对评审组成员进行评价；

（8）评审资料的审定和上报。

（二）评审员/技术专家的职责

（1）审查相关技术文件，如操作规程、设备记录等

（2）制定现场考核试验计划，准备现场试验样品；

（3）负责现场考核试验项目的质量和技术能力；

（4）按《评审准则》要求进行客观公正的评审，准确如实填写评审材料。

（三）观察员的职责

（1）负责评审组和被审核机构之间的协调；

（2）负责监督现场评审工作质量；

（3）现场评审结束填写现场观察报告和上报工作。

第三条 权力

（一）评审组长的权力

1、当质量手册等质量体系文件审查不符合要求时，要求被评审机构修改，直至符合要求；向任务下达部门提出推迟现场评审的意见；

2、建议更换不适合的评审员和技术专家（含应回避的评审员和/或技术专家）；

3、要求相关人员对不符合评审要求的评审工作进行纠正；

4、对现场评审中有争议的问题作出裁决和决定；

5、拒绝来自内、外部的不恰当干涉和不正当要求。

（二）评审员/技术专家的权力

（1）    对机构违反《评审准则》要求的建议整改要求，

（2）    现场考核项目不符合标准要求时建议取消。

（三）观察员的权力

现场评审中发现违反有关规定和要求行为的，及时向发证部门汇报，并建议终止现场评审工作。

第四条 对认真履行职责、成绩显著的评审组长/评审员/技术专家应予以表彰和奖励。表彰的形式有：通报表扬和/或给予物质奖励。

第五条当发现下列问题时，应追究评审组组长/评审员/技术专家的责任：

1、评审过程有弄虚作假行为的；

2、评审过程中，有不廉洁行为的，擅自收受被评审方各类财物和好处情节严重的；出现违法违纪行为的；

3、评审过程无原则偏离规定要求的；

4、对检测能力的确认有较大失误的；对《评审准则》理解有较大偏离的。

5、故意泄漏被评审方的商业秘密、技术秘密等，造成被评审方受到损失的；

对评审组长/技术专家的责任追究形式有：责令改正、通报批评、暂停评审员资格、撤销评审员资格。

第六条 本制度有浙江省合格评定监督管理处负责解释。

第七条 本制度自颁布之日起实施。

二00五年五月十七日